Peça Certa

Analista Financeiro Sênior - Indústria de Terminais Elétricos

São Paulo - SP
Presencial
R$ 4.500,00 a R$ 5.000,00 (Bruto Mensal)
1 Posição
Efetivo – CLT
Analista
Período Integral

Cliente Peça Certa

Faça parte de uma indústria brasileira com mais de 35 anos de história!

A Protemax Terminais Elétricos é uma indústria nacional especializada na fabricação de terminais e componentes elétricos, atendendo clientes de diversos segmentos industriais em todo o Brasil.

Com marca própria, estrutura produtiva consolidada, laboratório de qualidade e investimentos constantes em inovação, construímos uma trajetória pautada pela confiabilidade, excelência e compromisso com nossos clientes.

Estamos em busca de um Analista Financeiro Sênior que queira contribuir para o desenvolvimento da nossa gestão financeira, trazendo conhecimento técnico, visão estratégica e capacidade de transformar processos e informações em resultados.

Informações sobre a vaga

  • Cargo: Analista Financeiro Sênior
  • Local: Rua Aparecida de São Manuel, 438, Vila Nova York, São Paulo, SP.
  • Contratação: CLT, efetivo.
  • Modalidade: Presencial.
  • Jornada: Segunda a quinta-feira, das 7h às 17h, e sexta-feira, das 7h às 16h.
  • Salário: R$ 4.500,00 a R$ 5.000,00.
  • Benefícios: Assistência médica, vale-alimentação e vale-transporte.

Principais responsabilidades

  • Estruturar, revisar e aprimorar processos, rotinas e controles financeiros.
  • Desenvolver e acompanhar o fluxo de caixa projetado, garantindo maior previsibilidade financeira.
  • Implantar e analisar a DRE gerencial, indicadores de desempenho e relatórios de resultados.
  • Estruturar controles de custos, despesas, centros de custos e rentabilidade.
  • Elaborar e acompanhar o planejamento orçamentário, analisando resultados previstos e realizados.
  • Identificar oportunidades de redução de custos, melhoria de processos e eficiência operacional.
  • Desenvolver dashboards e relatórios gerenciais para apoiar as decisões da diretoria.
  • Acompanhar e validar informações financeiras, conciliações e controles internos.
  • Propor melhorias e automações utilizando Excel, ERP e ferramentas de análise de dados.
  • Atuar em parceria com a coordenação financeira, contabilidade e demais departamentos.

Requisitos e competências técnicas (Hard Skills)

  • Ensino superior completo em Administração, Ciências Contábeis, Economia ou áreas correlatas.
  • Experiência comprovada em controladoria, gestão financeira ou planejamento financeiro.
  • Vivência na implantação, revisão ou reestruturação de processos financeiros.
  • Domínio de fluxo de caixa, DRE gerencial, orçamento empresarial e análise de custos.
  • Excel avançado, com domínio de fórmulas, tabelas dinâmicas e análise de dados.
  • Conhecimento em sistemas ERP e elaboração de indicadores gerenciais.
  • Capacidade de interpretar demonstrações financeiras e apresentar análises à gestão.

Diferenciais: Experiência no segmento industrial, conhecimento em custos de produção, Power BI, Power Query e automação de processos.

Competências comportamentais (Soft Skills)

  • Pensamento analítico: Capacidade de interpretar dados, identificar problemas e propor soluções.
  • Organização e disciplina: Compromisso com processos, controles, prazos e qualidade das informações.
  • Proatividade e autonomia: Iniciativa para identificar oportunidades e implementar melhorias.
  • Visão sistêmica: Compreensão dos impactos financeiros nas diferentes áreas da empresa.
  • Comunicação assertiva: Clareza para apresentar informações e interagir com diferentes níveis hierárquicos.
  • Orientação para resultados: Foco em eficiência, confiabilidade e melhoria contínua.
  • Ética e confidencialidade: Responsabilidade no tratamento de informações estratégicas.

Venha construir resultados com a Protemax!

Se você é um profissional que gosta de desafios, possui sólida experiência financeira e acredita que uma gestão eficiente pode transformar resultados, queremos conhecer você!

Na Protemax, você terá a oportunidade de aplicar seus conhecimentos, desenvolver processos e contribuir diretamente para a evolução de uma indústria com décadas de experiência no mercado brasileiro.

Candidate-se e venha fazer parte da nossa história!

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Requisitos

Estudos
Ensino Superior
Administração de empresas
Administração
Ciências contábeis
Economia
Ciências atuariais e financeiras
Engenharia de produção/industrial
Engenharia organizacional
Gestão Financeira
Competências
Gestão por resultados
Microsoft excel
Proatividade
Comunicação empresarial
Comunicação
Resiliência
Pensamento analítico
Comunicação técnica
Comunicação corporativa
Controladoria
Análise financeira
Educação financeira
Elaboração de relatórios financeiros
Gestão financeira
Finanças
Planejamento de produção
Planejamento de operações
Planejamento financeiro
Fluxo de caixa
Gestão do fluxo da cadeia de suprimentos
DRE
Controle de orçamento
Administração de orçamento
Gestão orçamentária
Análise de custos
Controle de custos
Redução de custos
Analise de riscos
Organização
Autodisciplina
Autonomia
Visão sistêmica
Ética profissional
Confidencialidade

Valorizado

Experiência profissional
Entre 3 e 5 anos

Benefícios

Assistência médica
Vale-alimentação
Vale-transporte

Sobre Peça Certa

Quem Somos
Peça Certa é um produto desenvolvido por Eliel Matos Consultoria e Treinamento LTDA

Somos uma consultoria especializada em desenvolver empresas por meio de estrutura organizacional, seleção estratégica de talentos e treinamentos de alta performance. Atuamos com foco em resultados sustentáveis e crescimento escalável, sempre colocando as pessoas no centro do processo.

O que fazemos
Recrutamento e Seleção Estratégica
Oferecemos um processo seletivo robusto e inteligente, que garante a escolha certa com base em três fases:

1ª Fase Técnica (Hardskills): Entrevista coletiva online para avaliar experiências e competências técnicas específicas da vaga.

2ª Fase de Testes: Aplicação do TalentView 3D, ferramenta psicométrica desenvolvida pela Universidade de Barcelona, que mede competências, valores e personalidade no trabalho. Complementamos com testes técnicos como Excel, interpretação de texto, raciocínio lógico, inglês, informática e rotinas administrativas.

3ª Fase Comportamental (Softskills): Entrevista individual presencial com foco em atitude, postura e alinhamento comportamental com a cultura da empresa.

Nosso Propósito
Acreditamos que crescimento com direção, pessoas certas nas funções certas e processos bem definidos é o caminho mais seguro para empresas que querem crescer de forma saudável, sem perder sua essência.